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青年干部违法案例心得体会5篇

时间:2023-04-02 18:05:06 来源:网友投稿

青年干部违法案例心得体会5篇青年干部违法案例心得体会 年轻干部廉洁自律心得体会 “时代是出卷人,我们是答卷人,人民是阅卷人。”新时代的年轻干部毅然而然地选择牢牢扎在下面是小编为大家整理的青年干部违法案例心得体会5篇,供大家参考。

青年干部违法案例心得体会5篇

篇一:青年干部违法案例心得体会

干部廉洁 自律心得体会

 “时代是出卷人,我们是答卷人,人民是阅卷人。”新时代的年轻干部毅然而然地选择牢牢扎在基层一线,在这么一“赶考”“答卷”的过程中如果廉政的第一粒扣子没有扣端正,就可能会出现“千里之堤,毁于蚁穴”的风险。“路漫漫其修远兮,吾将上下而求索”。年轻干部只有义不容辞地扣好廉政“第一粒扣子”,牢牢把握住“第一次”,廉洁从政、清白为官,才能永葆共产党人的本色,成就基层精彩。

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 扣好“拒腐”之扣,常修为政之德,坚定“不能腐”的信念。“堂堂正正做人,扎扎实实做事,勤勤恳恳学习,清清白白为官”,这是年轻干部到基层最普通而又最难践行的诺言。拒腐思想认识的高度决定基层实干的气度,为政之德的集中度决定基层实干的力度,工作作风的硬度决定基层实干的速度。试想,倘若成千上万的年轻干部都自觉提高拒腐的思想警觉性,真诚而质朴地在理论素养提升方面下足功夫,特别是在坚定理想信念与认真学习廉洁从政相关法律法规上做足功课,善从理论中汲取智慧、提升修养、保持进取,做到学有所悟、学用结合、用有所得,矢志不渝地杜绝工作中的“我行我素”“变本加厉”“官商勾结”“作茧自缚”。那么,基层将会是一片材茂行洁、高节清风、干净利落、根深叶茂的样子。

  扣好“权力”之扣,常思贪欲之害,强化“不敢腐”的警觉。我国宪法明确规定:“中华人民共和国的一切权力属于人民。”也就是说:公权姓公,就必须切切实实为公。“居高声自远,非是藉秋风。”

 年轻干部深潜基层真抓实干,当扎扎实实树立好正确的权力观,不慕虚荣、还权于民。树立起“廉洁从政、谋事为民”的从政思想,努力再努力,拼搏再拼搏,让每一项基层任务都奋力往前推,每一天基层日子都发力往前赶,每一份基层付出都不负星光。

 “勿以善小而不为,勿以恶小而为之。”众所周知“微腐败”也可能成为“大祸害”,其损害的是百姓切身利益,啃食的是群众获得感,挥霍的是基层群众信任度。年轻干部在日常“微权力”的使用中要“吾日三省吾身”,自发性地构建起“多层次”“全方位”“立体化”的“微权力”自我监视网,斩钉截铁地管好个人欲望,在细枝末节的基层工作中“顶得住诱惑”“经得住考验”“守得住气节”,锲而不舍地打通我为群众办实事的“最后一公里”,竭力呈现基层一片谱写发展新篇章、振兴乡村的样貌。

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 扣好“廉洁”之扣,常怀律己之心,保持“不想腐”的自觉。“粉身碎骨浑不怕,要留清白在人间。”年轻干部奋进在基层,埋头苦干、毅勇前行,要常怀一颗“律己之心”,做到壁立千仞、无欲则刚;常怀一颗“慎独之心”,做到心有所畏、行有所止;常怀一颗“戒欲之心”,做到怀德自重、清廉自守。真真切切在求真务实中时刻绷紧廉洁自律这根弦,谨记“人情里面有原则、交往之中有纪律”,切实管好自己的“社交圈”“生活圈”“朋友圈”,泰然自若地以“一尘不染”换取“一身轻松”的优雅姿态和拼搏状态。“赶考”仍在继续,冲刺正当其时,年轻干部自始至终以两袖清风为标尺,意志坚定而精

 神抖擞地走好新时代赶考的每一步,一身正气地答好为民务实的时代答卷。

篇二:青年干部违法案例心得体会

历来坚持“反腐倡廉”,尤其在经济体制转换的改革开放的时期,更是把“反腐倡廉”作为党风廉政建设的行动纲领。下面是为大家整理的相关的青年党员学习反腐倡廉党课心得体会,供大家参考选择。

 青年党员学习反腐倡廉党课心得体会

 通过观看有关反腐倡廉电教片和参加多种形式的党风廉政建设学习活动,我进一步认识到只有通过全面的经常的教育,真正打牢思想政治基础,筑严思想政治防线,才能牢固树立马克思列宁主义的世界观、人生观和价值观,牢固树立正确的权力观、地位观和利益观。一个人世界观、人生观和价值观的形成与自己对客观事物的思维趋向和对客观事物的反应密切相关。因此,作为一名共*产*党员要树立正确的世界观、人生观和价值观,必须坚定共产主义信念,始终坚持全心全意为人民服务的根本宗旨。而作为一名在农业战线上工作的干部,我们工作的目的是建设社会主义新农村,更要在各个方面做好表率。

 一、按照党员干部廉政建设的要求,争做勤政廉政表率。在工作中增强政治责任意识,在其位、谋其政、负其责、尽其力。时刻记住党和人民赋予的重托,真心实意为加快我市畜牧业发展服务,为“三农”服务。

 二、增强宗旨意识,做想农民所想、急农民所急的表率。一是在树立良好形象上率先垂范,以自己的人格力量赢得大家的尊重和信赖。切实规范自己的言行,不该去的地方不去,不该沾的东西不沾,不该做的事情不做,以良好的形象取信于人;二是在工作创新上率先垂范。切实认真转变思维方式,积极探索畜禽规模养殖新模式和新方法,大胆创新,为加快我市畜牧业的发展多做事情。

 三、强化廉洁从政意识,做严格自律,廉洁从政的表率。在实际工作生活中,一要能顶得住歪理。在市场经济条件下,由于利益主义、拜金主义、享乐主义等腐朽思想的侵袭,一些歪理邪说在社会上流行,在正确行使权力时,就必须提高觉悟,坚定信念,锤炼意志,增强免疫力,真正做到理想信念不动摇,大是大非不糊涂,党性原则不丧失,不被歪理邪说所俘虏。二要耐得住清贫。树立正确的利益观。并且特别注意处理好“先富”与共同富裕的关系。因为社会发展总有个过程,总要经过从少数人富裕到共同富裕的阶段,但这个阶段我们党员干部绝不能利用职权谋取私利而先富起来,这是我们党的宗旨和执政地位所决定的。要抗得住诱惑,坚持自重、自省、自警、自励。要坚持原则、秉公办事、公私分明,;特别要慎重交友、慎重用权;尊重自己的人格,珍惜自己的声誉。

 四、加强学习和修养,做不断提高自身素质和工作水平的表率。首先,坚持从大局出发,坚持人民群众利益至高无尚的大局意识,是做好一切工作的动力基础,也是我今后加强学习和修养的追求方向。在强化这一观念时,联系自身的思想实际,想一想自己如何为“三农”工作,为农业发展、农村致富和农民增收发挥更大作用,真正做到重事业、淡名利、争贡献。其次,还要坚持解放思想,实事求是。把通过对党内监督条例,纪律处分条例和胡*锦~涛总书记在中纪委三次全体会议上的讲话,吴官正同志报告的学习活动同实际工作结合起来,在与时俱进的年代里,开拓创新,进一步高度深化认识、理解和加强思想政治建设的重要性和必要性,以与时俱进的思想和开拓进取的精神风貌,凝心聚力开展各项工作。要坚持深入实

 际调查研究。勤于学习、勤于思考、勤于调研。到农村中去了解实情、了解真情、掌握第一手资料,使思想认识更贴近实际、贴近农村、贴近农民,使自己的工作方式方法更加符合加快发展的要,更加符合盐城畜牧事业的需要。要长期保持奋发进取、心平气和的精神状态。在开明开放、舒畅和谐的政治环境和社会氛围中,团结协作、严守纪律、坚强意志、奋发向上。更加努力地在加快发展中严于律已、宽以待人,以诚为本,以实为本,扎实有效地促进党风廉政建设和反腐败斗争,为社会主义新农村建设作出自己应有的贡献

 青年党员学习反腐倡廉党课心得体会

 听到一组组触目惊心的数字,看到少数党员干部放松了对世界观、人生观的改造,抵御不住诱惑,走向了犯罪的深渊,以致身陷囹圄,结果令人痛心。通过对活生生的典型案例使大家时刻牢记为人民服务的宗旨,更加坚定了"公正、廉洁、为民"的司法核心价值观。司法所作为司法局的基层一线部门,直接面对人民群众,司法工作人员的一言一行都体现了司法局的形象,通过对警示教育典型案例的学习,形成如下心得

 1、工作中的一言一行都要体会以人为本,司法为民的理念,在日常工作中要用规范的工作用语与社区矫正人员、帮教人员和相关单位进行沟通,提高文明树立司法工作人员的良好职业形象。作为司法工作人员要摆正自己与人民群众的位置,保持与人民群众的血肉联系,为人民群众化解纠纷,提供司法服务。保持与人民群众的血肉联系,就是心里想着群众,感情亲近群众,言行尊重群众。

 2、在工作中一定要有责任心,认真做好每一件事,注重工作细节,工作无"小事",每一项工作都是"大事",都要认真对待。要自觉充实自己,有正确的追求、健康的心态和实实在在的寄托。加强学习,不断提高拒腐防变能力,要树立正确的世界观、人生观、价值观。首先,要牢记党的宗旨,正确行使党和人民赋予的权力,谨言慎行,增加透明度,规范程序,按制度办事;其次,要改变作风,履行职责、秉公办事,遇事多协商,防微杜渐,实实在在地多做实事。

 3、反腐倡廉,必须做到警钟常鸣。警示教育活动是我们党推进反腐倡廉、加强党风廉政建设的重大举措。反腐倡廉关系执政党的命运,是永葆执政党青春常在、充满活力和长治久安的重要基础。

 "以史为鉴,可以知兴衰;以人为镜,可以知得失"。我们必须从这次警示教育活动中得到沉重又深刻的启示,从而真正从思想上、行动上严于律己,做遵纪守法的带头人。我更认识到,警示教育活动的开展对制止腐败有一定作用,但要解决全部腐败和自身存在的问题,这不是一次警示教育活动所能做到的。为此,我决心把这次警示教育活动作为永久的警钟,长鸣在我们的思想中,牢记胡锦涛总书记的讲话"常修为政之德、常思贪欲之害、常怀律己之心",只有从我做起,从源头上把好关,才能巩固警示教育活动的成果,真正做好一名司法卫士。

 青年党员学习反腐倡廉党课心得体会

 经过局里的反腐倡廉学习教育,看到有些党员干部在个人欲望的驱使下逐步淡漠了法制观念,丧失原则,利用职务之便做出有悖于党和人民原则和宗旨的事情,最终身败名裂,甚至是以生命为代价的典型事例,党员学习反腐倡廉心得体会。让我们深刻感受到了在当今社

 会进行反腐倡廉的必要性,同时对自身的思想作风,廉洁自律,遵章守纪,权利运作等方面有了很大提高,具体学习心得体会如下:

 一、要勤学善思

 学风问题是一个永恒话题,抵制腐败也必须端正学风。首先是勤学。通过对近年来查处的一些腐败案件的学习,我们不难发现违纪违法者都是从学习上缺乏自觉性、作风上放松要求开始的。因此我们要不断加强学习,不断改造世界观,不断增强党性锻炼。以提高我们的思想政治素质,增强拒腐防变能力,树立正确的世界观、人生观、和价值观,不被社会上的丑陋现象迷惑自己的双眼,在权力、金钱、美色等的考验面前自警、自重。树立正确的世界观和坚强的党性意识,并不是一朝一夕或一劳永逸的事情,不会随着岁月流逝、党龄增加、职务升迁等自然获得,它需要一辈子的学习,既要学理论,也要学先进,更要吸取教训。因此,党员干部自身必须把学习当作第一需求,要牢固树立“廉者荣、贪者耻”的思想,从自身做起,力戒贪念。

 其次是善思。苏格拉底讲:“一个人的生命如果不经由一种批判性的自省,这种生命是不值得活的。”读书旨在通过体味、领悟,通过静思、省察,获得超越时空的思想和智慧,获得指导实践的理念和方法,也只有这样才有可能在实践中打造经典,追求卓越,

 自觉以马克思主义中国化的最新理论成果武装头脑,进一步坚定政治立场和理想信念,不断增强政治敏锐性和廉洁自律意识,自觉抵制腐朽思想的侵蚀,增强免疫力,筑牢拒腐防变的思想道德防线。

 二、要艰苦勤俭

 “忧劳可以兴国,逸豫可以亡身。”艰苦奋斗、勤俭节约是中华民族的传统美德。中国人民已经进入全面建设小康社会的新历史阶段,我们的物质生活也越来越丰富多彩,而过分的追求物质生活的结果是心为物累。因此,抵制腐败、加强作风建设必须形成艰苦勤俭的好风气。小平同志讲:“我们的国家越发展,越要抓艰苦创业”。因此每一名党员干部都必须自觉继承和发扬革命前辈的优秀品质和优良传统,在实践中刻苦磨练,经受困苦的洗礼,在经风雨、见世面的过程中建功立业,实现自己的人生价值。使艰苦奋斗、崇尚节俭成为自觉的行动,成为永远不变的精神风貌和政治品质。

 三、要廉洁自律

 要防腐拒变,自律是关键。江总书记一再要求领导干部自重、自省、自警、自励。说到底就是要我们廉洁自律,自觉遵守党纪国法和社会公德。大千世界,诱惑种种,稍有不慎,就会思想错位,行为出轨。轻者蒙人生污迹之羞,重者受身败名裂之辱,害人害己,悔之莫及。要拒绝腐败,抵御腐败,唯有管住自己,这就是防范在前的自律,也是摒弃侥幸,实实在在的规范修身。管住管好自己,可一生无悔一世无忧,若没管好自己,利用职权贪污受贿,以权经商,利用权利,谋钱谋色,奢侈浪费,挥霍公款,那就会害了自己,害了家人。所以在日常工作生活中要自觉做到公私界限分明,不义之财莫取。加重自律,管住自己,坚持不忘自己是共产党员,不要贪图小利,见钱眼开,始终不渝地保持和发场艰苦奋斗的优良传统的作风。只有这样,才能抵制腐败保持一身正气,保持共产党员本质。

篇三:青年干部违法案例心得体会

干部以案促改警示教育大会心得体会 多篇

 6 月 1 日,我有幸参加了委机关年轻干部以案促改警示教育大会,这次警示教育让我内心很受触动、深受警醒。

  这次大会召开的可谓正当其时、适逢其势、意义重大,以前总感觉我们年轻干部人微言轻,离违纪违法很遥远,但通过观看三部警示教育片,聆听几起年轻干部违纪违法典型案例通报和六位优秀年轻干部典型发言以及会议指出的当下年轻干部存在的一些功利思想、躺平思想等问题,让我深刻的意识到,从优秀年轻干部沦为腐败“阶下囚”只有一念之差、一步之遥。

  在今后的工作和生活中,我将以此为鉴、时刻警醒,以永葆赶考初心追梦使命,努力做到“四有”,让自己在推动新时代纪检监察新征程上留下无悔的奋斗足迹。

  一要心中有方向。警示教育片《迟来的后悔》《郝长云案警示录》《雁过拔毛 在劫难逃》中几名落网的年轻干部声泪俱下的忏悔令人扼腕叹惜,是他们的贪欲让自己迷失前进方向,让“青春韶华”变成了“铁窗岁月”。作为年轻纪检监察干部,我们要加强理论学习、厚实理论功底,坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑,自觉树立正确的世界观、

 价值观、政绩观,使各项工作朝着正确方向、按照客观规律推进。

  二要心中有信仰。纪检监察干部监督室主任卢海琴同志通报的几起年轻干部违纪违法典型案例,让我们深刻地认识到年轻干部如果没有形成正确的三观,很容易误入歧途,甚至走上犯罪的道路。作为年轻纪检监察干部,我们要把坚定理想信念作为安身立命之本,常修常炼、常悟常进,不断汲取真理的力量、信仰的力量、奋进的力量;要胸怀家国、志存高远,不忘初心使命,把人生理想融入纪检监察事业之中,把为人民幸福而奋斗作为自己最大的幸福。

  三要心中有责任。有权必有责,有责要担当。警示教育片中 xx 县市场监督管理局科员余洁在工作岗位上,不是想着全心全意为人民服务,而是把自身应履行的岗位职责当做谋利的工具,全然不顾道德防线和纪法底线,通过刁难办事群众收受礼金红包实现权力变现,最终因任性用权,引火烧身,受到法纪的制裁。作为年轻纪检监察干部,我们要发扬担当和斗争精神,做到无私无畏,在机遇面前主动出击,在困难面前迎难而上,在风险面前积极应对;要心怀“国之大者”,站在全局和战略的高度想问题、办事情,决不能因私益而损公利;要坚持以人民为中心,严肃查处侵害群众利益的问题,真正将惩治腐败向基层一线延伸。

 四要心中有敬畏。第二纪检监察室副主任林志挺同志在典型发言中以自身的亲身经历,为我们上了一堂精彩的警示教育课,以人生的一笔账为我们算清了犯罪成本,让我们清醒地意识到,纪检监察干部也是被围猎的对象,也面临着各种腐蚀的考验,一旦把持不住,就会变成监守自盗的“阶下囚”。作为年轻纪检监察干部,我们要坚持打铁必须自身硬,时刻牢记清廉是福、贪欲是祸的道理,时刻自重自省,严守纪法规矩。要层层设防、处处设防拒腐防变防线,从小事小节上守起,守住守牢政治关、权力关、交往关、生活关、亲情关,做到不为外物所役,不为名利所困,不为私心所扰,不为享乐所惑。

  机关年轻 干部以案促改警示教育大会心得体会二

 6 月 1 日,我参加了县纪委监委机关年轻干部以案促改警示教育大会,会上集中观看了发生在我们身边的三部警示教育片,聆听了市纪委通报的三起年轻干部违纪违法案例剖析,我的内心很受触动、深受警醒。被通报的三名案发干部都是本单位业务骨干,年纪轻轻就已身处重要岗位负责人,本是干事创业、扬帆起航的大好年华,前途一片光明,却因贪图利益走上了违法犯罪的道路,最终身陷囹圄,葬送锦绣前程,令人惋惜。以前,我认为年轻干部人微言轻,离腐败很遥远,但这次的警示教育彻底颠覆了我的认知。我们要从被通报的案例中深刻汲取教训,以案为鉴,以案为镜,举一反三、引以为戒,警钟长鸣。

 作为一名年轻的纪检监察干部,身处正风肃纪反腐第一线,时刻面临“被围猎”、被腐蚀的风险,我们应时刻警醒自己,纪检监察机关不是天然的“保险箱”,纪检监察干部也不具备天然的“免疫力”,必须以更高标准、更严要求约束自己,做到打铁必须自身硬;要以身作则,严格自律,严守底线,筑牢防线,自觉把执纪执法权力关进制度的笼子,主动把欲望锁进纪律的箱子,干干净净为官,规规矩矩做事,坦坦荡荡做人,当好廉洁从政的“广播员”“宣传员”“战斗员”。必须做到以下三点:

  一要加强理论学习、坚定理想信念、补足精神之“钙”。理想指引人生方向,信念决定事业成败,“理想信念是共产党人精神上的‘钙’,没有理想信念,或者理想信念不坚定,精神上就会缺‘钙’,就会得‘软骨病’,就可能导致政治上变质、经济上贪婪、道德上堕落、生活上腐化。要深学细悟习近平总书记在庆祝中国共产主义青年团成立 100 周年大会上大的讲话和十九届中央纪委六次全会精神,要学出忠诚、学出信仰,把学习成果转化为正确的世界观、权力观、价值观,用理想信念之光照亮前行之路,自觉上好“廉洁从政第一课”。不断加强政治历练,增强政治自制力,始终做政治上的明白人、老实人,不断增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,始终在政治立场、政治方向、政治原则、政治

 道路上同党中央保持高度一致。年轻干部要牢记,坚定理想信念是终身课题,要常修常炼,要信一辈子、守一辈子。

  二要注重小节、遵纪守法、做廉洁从政的表率。遵纪守法是年轻干部最必须的自觉和最必要的认知,是践行初心使命必须落实的行为规范。在日常的工作、生活和学习中,年轻干部要坚决做到守住底线、不越红线、不碰高压线。刚才通报的三起年轻干部违纪违法案例,他们前脚刚踏上仕途,后脚就走入歧途的,美好的前程刚刚起步就戛然而止,不禁让人扼腕叹息。年轻干部刚踏入仕途就像一张白纸,必须严管厚爱,好干部既是选出来的,更是管出来的。如果从现在就学会“小腐败”,那么以后踏上工作岗位,就会有“大腐败”。这就像扣扣子一样,如果第一粒扣子扣错了,剩余的扣子都会扣错,年轻干部要当好“表率”,要认真对待“第一次”,高度警惕“第一次”,果断拒绝“第一次”,坚决守住“第一次”,把人生的扣子从一开始就扣好。谨防被别有用心的人“钻空子”,被不法人员所利用、所围猎。同时,要注重小节,从日常生活的点滴做起,纯净“娱乐圈”,净化“生活圈”,控制“交往圈”。要做到八小时内外一个样,有无监督一个样。要力戒享乐主义、杜绝奢靡之风,不管什么时候,都要把握好分寸,掌握好尺度,守住做人做事的底线和原则,做到明德法之束,晓贪欲之害,弃非分之想,守本职之责。

 三要担当尽责、珍惜当下,做爱岗敬业的模范。我们党的百年历史,就是一部践行党的初心使命的历史,就是一部党与人民心连心、同呼吸、共命运的历史。全心全意为人民服务,是我们党一切行动的根本出发点和落脚点,对于每一位年轻干部来说,要时刻保持共产党人的政治本色,恪守为民情怀,为群众利益出实招、办实事、求实效,不断增强群众的获得感、幸福感、满足感。担当尽责是做出来的不是说出来的,更不是光靠喊口号就能喊出来的。对于年轻干部而言,要乐做小事、能做大事、敢担难事,平常时候看得出来,关键时候站得出来,危险关头豁得出来。

  xx 县作为大别山革命老区,这里红色资源丰富,是引领绿色发展的生态福地,是年轻干部干事创业的热土、成长的摇篮。同时,全县全面从严治党力度空前,营造了公平公正的发展环境,为每个人提供了平等竞争的舞台、展示才能的机会。全县年轻干部要珍惜岗位职责、明大势、识大局、知大任、担大责,始终坚持以廉为本、以廉为宝的价值理念,自觉抵制各种腐朽思想的侵蚀,经受住各种风险和困难的考验,踊跃融入实现“美好生活看信阳”,加快推进“四个 xx”建设的伟大实践,抓住大有可为的历史机遇期,砥砺前行、无问西东、以梦为马、不负韶华。

  机关年轻干部以案促改警示教育大会心得体会三

 6 月 1 日,委机关组织召开年轻干部以案促改警示教育大会,会上通报了郝长云、李超等人的贪腐案件情况,用身边的案例警示人,用案例剖析材料警醒人,触动人的心灵,振聋发聩,再一次深刻警醒广大年轻党员干部不敢腐、不想腐,也不能腐。我们要时刻以反面案例提醒自己,经常“照镜子、正衣冠”,筑牢反腐倡廉的思想防线,才能确保党和国家的各项工作从胜利走向更大的胜利。

  面对纷繁复杂、物质生活日益丰富的当今社会,太多太多的诱惑吸引着年轻干部,如果心存杂念、心性不坚,年轻干部很容易就会沉醉其中,轻则迷失方向、不愿继续前行,重则深陷其中、堕落沉沦。人生苦短,对于年轻干部来说,有效的工作时间也就只有三十多年,广大年轻干部能够一次又一次的经受住考验吗?

  对此,习近平总书记在十九届中央纪委三次全会上的重要讲话给出了答案:在进行社会革命的同时不断进行自我革命,是我们党区别于其他政党最显著的标志,也是我们党不断从胜利走向新的胜利的关键所在。只要我们始终不忘党的性质宗旨,勇于直面自身存在的问题,以刮骨疗毒的决心和意志消除一切损害党的先进性和纯洁性的因素,就能够形成党长期执政条件下实现自我净化、自我完善、自我革新、自我提高的有效途径。

 坚持自我净化是中国共产党永葆先进性和纯洁性的政治品格,年轻干部必须铭记生于忧患、死于安乐,常怀远虑、居安思危,把自我净化作为从严治党的“必修课程”,积极主动克服自身的缺陷、抵抗外界的诱惑,增强党性的“免疫力”,强化自我约束能力,树立正确的世界观、价值观、人生观,时刻保持清醒头脑,对自己的岗位要认识清晰,明确自身的责任义务,心中常念肩上的责任,做到廉洁自律,正确对待和用好手中的权力。务必要以一名党员的标准对待好八小时之外的事情,时刻提醒自己要常怀律己之心,抵制社会不良风气的侵蚀,知足常乐;时刻警示自己要牢记初心使命,保持情趣健康,远离低级趣味,把住小事小节,绝不触碰纪律红线、法律底线。

  在新的征程上,青年纪检监察干部要始终坚持自身的政治定位,增强“四个意识”,自觉同党中央保持高度一致,做到“两个维护”,坚持自我净化,以实际行动践行岗位职责,锻造高素质专业化纪检监察铁军,更好地发挥监督保障执行、促进完善发展作用,以优异的成绩迎接党的二十大胜利召开。

  机关年轻干部以案促改警示教育大会心得体会四

 6 月 1 日晚,在县纪委监委机关年轻干部以案促改警示教育大会上观看完李超、王明明、余洁等人违纪违法的警示案例后,我的心情非常沉重,思想受到了极大触动,灵魂受到了全

 面洗涤,内心受到了强烈震撼。他们的年龄与我们相仿,本可以在青春的路途中挥洒一腔热血,为社会和人民作出贡献,但却在织满希望的田野里迷失了方向。由于抛弃了理想信念,放松了三观改造,他们有的私欲膨胀,一心追逐名利;有的徇私枉法,对党纪国法置若罔闻;有的曾经功绩显赫,却不能正确对待“功成”与“身退”,最终走上了违法犯罪的道路。从他们的惨痛教训中,我认为作为一名新时代年轻干部,在工作和生活中要做到以下三点。

  一是坚定理想信念,补足精神之钙。价值观潜移默化影响着我们干事创业的价值取向,对党忠诚,思想意识真正修炼到“千磨万击还坚劲,任尔东西南北风”的境界。只有这样,成长之路才不会丧失方向。警示教育片中,一个个熟悉的身边人,由于他们放松了对信仰的改造,抵制不住诱惑,最终走向了犯罪的深渊,我仿佛身临其境,感受到了片中人追悔莫及的内心独白,特别是当看到余洁在思念她的孩子,作为母亲那种懊恼、悔恨的内心,再一次强化了自己构筑思想道德防线的坚定决心,常补精神之“钙”、常培思想之源、常固信仰之根,时刻拧紧三观的“总阀门”。

  二是严守纪律红线,筑牢思想之堤。“人非圣贤,孰能无过?过而能改,善莫大焉。”以案促改,关键在“改”,要通过身边典型案例对照自省,端正思想,改变作风。工作中严格按

 程序、按规矩办事,只有沉下心、不浮躁、不急功近利、踏踏实实静心学习、不断积累,才能起到量变到质变的效果。厚积而薄发,在谋事创业时才能思若泉涌,真正做到腹中有诗书,胸中有乾坤。

  三是坚持求真务实,恪尽党员之责。《中庸》里讲到“践其位、行其礼,奏其乐,敬其所尊,爱其所亲。”原指孝义之道,稍作引申则强调我们应当知敬畏、存戒惧,做到有令必行、有禁必止。成长是一个变化的过程,而这个过程,往往充满着对自己的挑战,我们要清醒地认识和摆正自己的位置,依法依规履职尽责,常怀律己之心,做到警钟长鸣、防微杜渐,稳住心神、管住身手、抗住诱惑、守住底线。

  作为一名纪检监察办案人员,办案是严肃的工作,在对被调查对象进行审查调查时,我们近距离了解他们初心丧失、信念崩塌的心路历程,更加警醒我们自己的一言一行。希望我们都能记住来时的路,记住那份初心和热情,坚定理想信念,保持谦卑敬畏的心态,坚守正确的价值导向、内修知识、外修能力,用坚定的理想信念照亮梦想,做党和人民信赖的“打铁人”。

  机关年轻干部以案促改警示教育大会心得体会五

 6 月 1 日晚,我参加了 xx 县纪委年轻干部以案促改警示教育大会。作为一名纪检监察新人,这是我入职以来第一次参加以年轻干部为主体的以案促改警示教育大会,内心深受触动。

  从贪“小钱”到成为盗采河砂犯罪分子“保护伞”,帮助掠夺国家财产,李某和王某等人拥权贪利自食恶果。身为公职人员,却甘为恶势力充当“保护伞”,利用职务便利,收受他人礼金,为他人通风报信、开“方便”之门,导致河砂盗采屡禁不止,人民群众的财产被盗取、侵占,令人深恶痛绝。正如以案促改警示教育大会上,林志挺...

篇四:青年干部违法案例心得体会

法违纪案件的反思 对违法违纪案件的反思(一):当前干部违纪违法案件分析对策建议

 当前干部违纪违法案件分析对策建议

 随着改革开放的不断深入,反腐败斗争的形势也愈加严峻。从近年来中央和地方查处的领导干部违纪违法案件可以看出,当前领导干部违纪违法案件出现了一些新的情况、新的特点。研究这些新情况、新特点,剖析其原因,探讨遏制领导干部违纪违法案件都具有十分重要的意义。本人结合十多年从事纪检监察工作的实际,对此作一粗浅的探讨。

 一、当前领导干部违纪违法案件呈现的新特点

 作为一种社会历史现象,腐败在不同的社会发展阶段,在不同的领域、不同的行业有着不同的特点。从公布的领导干部违纪违法案件看,当前领导干部违纪违法案件呈现如下几个新特点:

 的对策,对于进一步加强党风廉政建设,加快建设小康步伐,推动和谐社会建设,促进改革发展稳定,实现中华民族的伟大复兴,

 1、级别渐高型:改革开放初期,广东省一个县委书记违纪违法案件,就被拍成电影《警钟》在全国播映。纵观近十年的违纪违法案件,县处级、厅局级干部很一般;省部级干部不新鲜,如田凤山、郑筱庾、王有杰、于幼军、皮黔生……案例不胜枚举;甚至副国级领导干部过不了几年就有一例,如陈希同、成克杰、陈良宇。

 2、年纪低龄化:十年前的违纪违法领导干部多是到退休前一年发案,被称为“59 岁现象”,而从近十年来违纪违法案件看,领导干部的年龄渐趋年轻化,可以说 49 岁、39 岁犯案的大有人在,如李真(河北省国税局局长,不到 40 岁)、王国华(河南省许昌市道路。

 委常委、组织部长,不足 50 岁)。更令人震惊的是,个别 39 岁以下刚走上领导岗位不久的青年干部,也疯狂地走上违法违纪的

 3、案犯群体性。群体性、同伙性违纪违法是当今领导干部创造的犯罪“新经验”,他们既拉上级下水,又使同级上船,更诱下属加盟。所以,近年来查处的违纪违法案件涉及层面多,发生窝案多,掂出一串串,追查一大片。如湖南省郴州市的曾锦春案件,原安徽省阜阳市领导层集体“换血”等,就是很典型的例证,在国内外影响不小。

 4、涉案金额大。上世纪 80 年代查处的轰动全国的广东省海丰县委书记违纪违法案,涉及金额也就是几十万元人民币。而近年来元,涉案金额超亿元的也能随时数他十个、八个。如河南省漯河市刘炳旺等三任原市委书记,涉案金额都在千万元以上,中石化齐鲁石化催化剂原厂长王斌案,违纪违法金额达 1.4 亿元之多!

 查处的领导干部违纪违法案件,尽管为了减轻“影响”及负面作用而压缩案值,公布涉案金额几百万元仍属常见,动辄上千万几千万

 5、手段更隐蔽。一是利用高科技作案,增加了查处难度;二是直接转间接,直行变迂回;三是打着合法旗号,掩盖犯罪行为;四几任行长案等。

 是采取变通方法,由个体作案转为团体作案,由领导干部个人违纪违法转嫁为“集体讨论通过”;五是期权交易。如广东开平支行原

  6、善于玩权术。违纪违法的领导干部都是高智商,他们把公权私有化,成为个人牟取私利的工具,大搞权权交易、权钱交易、权色交易等,如成克杰、陈良宇案等。

 二、领导干部违纪违法案件的原因分析

 领导干部走上违纪违法的道路,既有其自身主观的原因,也有外界客观的原因,是内因与外因相互作用的结果。当然,主观原因是主要的。从近十年来公布的领导干部违纪违法案件情况看,主要有以下几个方面的原因:

 1、放松政治学习,理想信念动摇。这一点在违纪违法领导干部表现为通病,他们在“忏悔”中都坦言自己“放松了政治学习和思想改上的蜕化变质而导致经济上贪得无厌和生活上的腐化堕落。他们在走上领导岗位之前和初期都能够自觉学习,但随时间的推移便造,导致自己走上了违法犯罪的道路”。由于放松了政治理论学习,致使自己思想空虚,对共产主义理想信念产生了动摇,由政治放松了学习,甚至把学习当作负担,以工作忙为借口,找人“替学”,找人代写心得体会,甚至对上级考试领导干部的政治理论知识犯罪的道路。

 水平也找人“代考”,而自己却在挖空心思投机钻营,处心积虑搞腐败活动。放松政治学习和思想改造,必然导致他们走上违纪违法

 2、个人私欲膨胀,宗旨意识淡化。领导干部违纪违法,主要是他们的价值观、利益观、权力观发生了偏差,个人主义、拜金主义、享乐主义恶性膨胀。他们不仅是党的宗旨意识淡化,实际上已经忘记了党的宗旨,丢掉了党的宗旨,与社会上出现的一些现象相献,而是为个人、家庭或小集团谋私利;他们追求物质生活的享受,吃喝豪华饭店,穿戴名牌产品;他们追求生活作风的腐化,吃喝玩乐美女陪伴,大款相傍,包养情妇二、三、四奶,金屋藏娇;他们索贿受贿疯狂敛财,贪占公款公物,移居国外;他们叛党叛国,背离人民,成为千古罪人乃是必然的。

 比产生了不平衡的心理。他们没有树立正确的价值观、利益观和权力观,变“公仆”为主人,不是为民谋利,为党的事业发展做出贡

 3、体制机制缺失,监督工作缺位。由于我国政治体制改革滞后,而不可能与其他各项体制改革同步,加之经济结构和经济体制双重转换未到位,尚未形成具有足够约束力的监督体系,还不能在短期内对权力实行普遍的、有效的监督和制约。从已公布的领导干部违纪违法案件来看,在对领导干部的管理监督上存在着形式主义,打不开情面,监而不管,督而不管,督而不查,甚至有时忽视了管理和监督,导致有的领导干部已存在违纪违法行未被及时发现,使其越陷越深;地方纪检监察部门受双重领导,实际只受同级领导,单位主要领导可以决定纪检监察部门工作人员的降升去留,对发现的问题必须经单位党组织(实际是一把手)允许才能查处。我敢冒昧地说,目前地方纪检部门形同虚设,若不是需要配合上级查办案件,基本上无实际工作可做,领导权力出现失控是普遍现象,而缺乏监督的权力者必然会走向腐败。

 4、查办工作滞后,惩处力度不够。一方面是领导干部高智商,利用高科技违纪违法,他们具有较强的反查能力,而办案人员不适应工作或工作能力不强,技术装备明显滞后,办案技术与犯罪技术存在较大的悬殊;另一方面是“人性化”办案,片面追求教育挽救一气,使违法违纪人员得不到相应的追究;再一方面是对违纪违法犯罪的领导干部惩处力度不够,一般公民违法犯罪案值上千万的都可能会被依法判处极刑,而领导干部既懂法又影响力大,他

 们的违法犯罪给党和国家带来的千万元以上的损失不说,在人民中产生的恶劣影响难以低估,有的甚至在国际上都影响到我国的形象,有几个被判处极刑的?!对违纪违法犯罪的领导干部惩处力度不够,起不到震慑、教育的作用,导致他们有恃无恐、“前赴后继”地走上违纪违法犯罪的道路。

 三、预防领导干部违纪违法的对策建议

 通过对当前发生的领导干部违纪违法案件的认真分析,我们清醒地认识到,加大从源头上预防腐败犯罪力度,积极探索建立健全预防腐败的长效机制,实施预防领导干部违纪违法腐败犯罪的积极对策和有效措施,才是治本之策。为此,我们要认真贯彻落实中央《建立健全惩治和预防腐败体系 2008—2012 年工作规划》,切实做好本系统、本部门的反腐倡廉建设工作。在此,特提出几点对策建议:

 1、加强政治思想教育,提高领导干部拒腐防变能力

 从公布的腐败案件看,违纪违法人员都有一个由量变到质变的过程。因此,应抓住政治学习,坚持实效性;立足思想教育,突出针对性;着眼超前防范,致力长远性。加大思想政治教育、党纪政纪教育和法律法规教育的力度,强力提高领导干部的思想道德的效果,加之个别办案人员素质差,违规办案或办“人情案”、“关系案”,甚至其本身就是腐败分子,为违纪违法干部通风报信沆瀣素质、党性党风党纪观念和全心全意为人民服务的宗旨意识,坚持树立正确的世界观,人生观、价值观、权力观,增强法律观念,情为民所系,利为民所谋。

 消除犯罪动因,让每一个领导干部真正做到党的事业至上,国家大局至上,宪法法律至上,人民利益至上,真正做到权为民所用,【对违法违纪案件的反思】

 2、加强规章制度建设,规范领导干部廉洁从政行为

 从领导干部违纪违法案件可以看出,规范和健全各项规章制度,把预防腐败现象寓于体制机制改革和管理制度创新的全过程,使确保党的事业健康发展的必然要求。要使领导干部自觉做到廉洁从政,还必须用科学的制度和完善的法制来规范其行为。要紧紧围绕权力的行使,建立严格的领导干部行为规范,包括权力运作,权力分解、岗位交换、干部交流和工作检查与考核等制度,以用制度管权、管事、管人为重点,健全反腐倡廉法规制度,建立健全决策权、执行权和监督权既相互制约又相互协调的权力结构和运作机制,健全完善各项内部管理制度,确保领导干部清廉从政,务实为民。

 3、加强监督制约体系,增强领导干部自我约束能力

 创新监督体制,完善监督制约体系。首先,要加大上对下的监督力度。众所周知,上级监督是最有力、最有效的监督,为了达到监督的目的和效果,不仅要对上级用人失察者进行责任追究,而且要对监督不力的相关领导干部进行责任追究。其二要健全权力的内部制衡机制,即以制度规范权力,以权力制约权力,通过政治体制改革的深化,理顺各权力监督机制的组织和运作体制,以实现最佳的监督效益。其三真正发挥纪委监察部门的监督职能作用,改革纪委监察机构体制,各级纪检监察部门的人权、财权、督查权、办案权等从上到下实行垂直管理,让纪检监察干部真正放胆工作,对领导干部的违纪违法欲念产生威慑作用,遏制他们的腐败心理苗头。其四完善权力的外部监督体系,充分发挥人大、政协、社会团体、民

 主党派、新闻媒体等社会舆论的作用。通过建立评议、评估机制和有效落实廉政报告、廉政谈话、述职述廉、经济责任审计、廉政巡视等制度,形成对领导干部用权行为的有效监督,督促领导干部自觉接受组织和社会监督,严以律己,廉洁用权。

 4、加强法纪责任追究,加大对违纪违法领导干部查处力度

 查处违纪违法案件,加大对腐败分子的查处力度,将对领导干部起到警示教育作用。为此,我们应从“查”和“处”两个方面进行:一方面要认真做好群众的来信来访工作,寻找违纪违法线索,提高查办案件的质量,及时查清腐败问题,做到不冤枉一个好干部,也决不放过一个腐败分子。另一方面要加大惩处力度。首先按照党纪、政纪的规定,从严从重惩处腐败分子,同时还要按照市场规则,运用经济手段,加强对腐败分子的经济处罚,真正做到连打(判)带罚,使他们名利双失。特别要依法严惩腐败犯罪分子,自己的生命,有什么益处呢?人还能拿什么换生命呢?”。所以,对领导干部违纪违法的案件,要如实公布案情,公开发布信息,征询社会对其惩处的意见,坚持法律和纪律面前人人平等,坚决做到严惩腐败分子,让领导干部能够警钟长鸣。

 制定出可处极刑的涉案经济标准,不仅让腐败分子倾家荡产,而且要让他们人财两空。有句经典名言说:“人若赚得全世界,赔上

 对违法违纪案件的反思(二):浅析当前违纪违法案件的特点

 浅析当前违纪违法案件的特点、发案原因及其对策 公共权力是国家赋予并借助国家强制力控制、支配、影响他人的一种力量,是支撑、推动现代社会正常运转必不可缺的一大能源,它既是用来为民众谋福祉的,但同时又具有腐蚀性和侵犯性的特点。本文旨在通过对我市近年来查处的违纪违法案件的分析,从中找出违纪违法案件的特点,进而探求新时期权力运行中所存在的问题及遏制腐败的对策,以期可最大限度地降低公共权力的不当运用给社会所带来的负面影响,为促进经济、社会的全面、协调、可持续发展提供强有力的政治保证。

 1、涉案主体以领导干部为主

 通过对我市近年来查处的一些案件的分析,我们发现,违纪违法行为主体的职务呈越来越高的发展态势,领导干部违纪多, 已成为现今违纪违法案件的主要特点之一。

 2000—2003年,我市各级纪检监察机关查处的领导干部违纪违法案件占案件数的 60%以上。尤其是党政“一把手”的腐败问题比较突出,“一把手”的腐败行为又导致其下属各个部门负责人的违纪违法行为。这些受到党政纪处理的人员,大多是身居要害岗位,掌握人财物大权,是糖衣炮弹重点攻击的对象,也是违纪违法行为的高发群体,这些人违纪所造成的后果和影响也都比较大。比如:××××××××××就是典型的例子。

 2、涉案类型以经济类案件居多

 违纪违法人员主观上放松了世界观的改造,贪图享受,追逐金钱,客观上又因监督不力、法制不健全等诸多因素,由此导致经济类违纪违法案件屡屡发生。近几年我市查处的经济类违纪违法案件占查处案件总数的 63.5%,而且这个数字还呈上升的趋势。这些人利用手中的职权,制度的漏洞、法制的不健全和监督的缺位,采取各种手段 谋取私利,损害国家和人民利益。2001 年查处××××*等案件,都是在社会上引起强烈反响的经济类案件。【对违法违纪案件的反思】

  3、涉案范围逐步扩大

 当前,我国正处于社会转型、经济转轨的重要阶段,法律、法规和制度以及相关的配套措施不够健全,有的还相对滞后,加之监管不力等社会不良风气的影响,以致违纪违法行为逐步扩散到党政机关各个部门及社会各个领域,甚至连一些所谓的“清水衙门”也清水不清,一些冷门的行业和部门,也是净土不净。不仅这些行业、部门的领导成员违法犯罪屡见不鲜,而且在一些职级并不高的实权岗位、关键部门,如单位的财务、基建、采购等岗位,也成为违纪违法行为的“高发地带”。腐败者往往利用各种关系,采取内外勾结共同作案的方式,避开规章制度的约束,以顺利完成违纪违法行为的全过程。

 4、国有企业负责人违纪违法案...

篇五:青年干部违法案例心得体会

青年干部 工作 心得体会(五篇)

  (篇一)

 作为一名县纪委监委机关 80 后青年干部,在学思践悟的循环往复中,深感唯有适应新时代,方能敢于新担当,才能展现新作为。

 适应节奏,迎难而上。自进入县纪委机关工作以来,感到工作标杆越来越高,工作要求越来越严,工作节奏越来越快。作为青年干部,只有厚积薄发,才能持续成长。一是遇事不推诿。面对千头万绪的工作和纷繁复杂的事务,首先应有“海纳百川有容乃大”的气度,不仅要把自己职责内的事情坚决做好,而且要把自己职责外、领导分配的事情坚决干好,甚至要把自己职责外、领导未想全的事情协调建议好,做到大气度做人、大格局做事。二是逢事讲程序。纪检监察机关工作强调的是“规范化、程序化、制度化”,有着一整套严密流程。作为青年干部要主动适应,往大了说是“讲政治纪律和政治规矩”,往小了看就是“汇报必讲程序、工作必讲流程”。三是难事看品格。面对工作中的大事难事,作为青年干部要注重发挥自身的主观能动性,勤于思考善于主动作为,不能时时事事名为向分管、主管领导主动汇报,实为不动脑筋、推卸职责。如此,于干部则延缓成长速度,于组织则易造成人才培养断档。

 精益求精,注重细节。纪检监察机关的监督执纪问责、监督调查处置工作,归根到底还是做人的工作。作为青年干部,必须树立工作“没有最好、只有更好”的意识。一是未部署工作坚决“打提前量”。

 作为青年干部,于“高大上”说要有时不我待的紧迫感,于通俗点说时而要有一点“急性子”。对于未部署开展的工作,坚决做到提前着手去思考、着手去先做。唯有这样,才能在工作来临时不慌不乱、领导部署时修缮提高。二是已部署工作做到“马上就办”。“与时间赛跑”是委机关目前面临的最重要工作。作为青年干部,日常工作中要做到全委的工作不因我而耽搁、全室的工作不因我而延缓。特别是对于县纪委常委会、县监委委务会、问题线索排查会、协调推进会定下来的事情,要闻令即动、紧抓快办、不等不靠,第一时间推动落实。三是已完成工作立即“反馈回复”。作为青年干部,要践行“事毕复命”意识。一项事情完成了,作为经办人的青年干部自我感觉良好,但是分管、主管领导未必知晓,心也许还悬着,甚至休息时还想着。为此,青年干部要善于将已完成工作通过一定方式,及时反馈给布置工作的分管、主管及部室领导,做到组织安心、领导放心、自己顺心。

 打磨心态,自我调节。纪检监察机关工作压力较大,作为青年干部要平衡心态,自我调节好工作、家庭、生活之间的矛盾,保持阳光心态,做到快乐工作。一是严守党纪国法。作为青年干部,要珍惜在县纪委监委机关大家庭工作共事的大环境,严格自我要求,珍惜手中的权力,不仅严守政治纪律、组织纪律、廉洁纪律,更要严守群众纪律、工作纪律、生活纪律,做到“打铁必须自身足够过硬”。二是调节良好心态。面对紧张的工作现状,作为青年干部要既盯着工作,也盯着过程。特别是遇到烦心事、苦恼事多和领导、家人、朋友交心交流,在交流中调节好良好心态,练就心灵金刚钻。三是两不误两促进。

 正确处理好家庭、工作、生活之间的矛盾,不把工作情绪带到家庭生活中去,不把家庭生活情绪带入工作中来,在家就做好家庭角色,在外则做好纪检监察干部,让良好家教家风与拼搏工作作风互促共进。

 (篇二)

 一个纪检“新兵”的感悟 “XX,组织人事工作任务重吗?这是个锻炼年轻同志的机会啊,看到你现在工作能力都有所提高了。”委领导对我的一番激励,让我想起来三个月前刚得知换岗交流通知时的情形。

 陷入迷茫 “你是选调生,要做好经常交流调动的准备,这样也有利于个人的发展。”得知要调岗到市纪委的组织部工作后,虽然支持组织的安排,但心里还是有些疑惑。“我从办案室去组织部,会不会是领导觉得我之前的工作做得不好啊。”我心里有些嘀咕。

 组织部的工作虽然不在纪检监察一线,但同样肩负着重要的职责使命。刚到组织部,大量的工作就扑面而来,一时间让我有些无所适从。第一次做组织人事工作、第一次参加部务会、第一次和别的单位沟通对接…我都是很迷惘的,觉得在组织部工作的方式方法和我之前办案时并不一样。

 “与人沟通要礼貌些、语气要缓一些、胆子要大一些。在电话里就会给别人留下第一印象,有个好的印象接下来的工作才会顺畅开

 展。”“这些条例和文件你还没认真学习,我们组织工作一定要对照要求,符合规定和程序。”领导看到我的不足后,及时指出。

 努力工作 在组织部,加班加点是常态,也时常有紧急的任务安排。年初四的夜晚,我正躺在床上休息。可工作群的一条消息告知我第二天就要开展疫情防控工作,疫情就是命令,这是不允许讨价还价的,而且正好还可以利用这段时间尽快熟悉适应工作,于是我立即买了第二天清晨的机票。放下手机,抬头看到墙上的挂钟已经是晚上十一点多。

 为了出具好一份廉政鉴定,时常要反复核对各部门的意见,查阅之前的党风廉政意见回复记录,还要对外进行沟通对接。每一个步骤都需要严谨细致,不能想当然。有经验的领导也给我提出建议,让我改进了工作的方式,更加注重保密性。

 获得成长 功夫不负有心人,近三个月的政策学习和工作实践,我已基本熟悉了干部选拔任用的流程和手续,可以独立带队开展民主推荐和考察谈话,协助完成了二十余人的职级晋升工作,做好了十余人的交流调动手续,出具了三十余份廉政鉴定等等。与机关各部门以及外单位的对接交流也顺畅起来了,大家都知道组织部里有为新同志--XX。

 千淘万漉虽辛苦,吹尽狂沙始到金。作为一名纪检“新兵”,我的知识与能力还远远不够,工作起来还会磕磕绊绊。既然选择了纪检监察工作,无论在那个部门、哪个岗位都要摆正位置、调整心态,从而更好地完成这份工作。通过不断学习和工作历练,争取早日成为政

 治上靠得住、工作上有本事、作风上过得硬的高素质干部,成为专业知识、专业能力、专业作风和专业精神高度统一的专业化干部。

 写下这段感悟,伴着窗外的明月,我又开启明日考察干部的准备工作!

 (篇三)

 今年是新中国成立 70 周年,是全面建成小康社会、实现第一个百年奋斗目标的关键之年。制定《党政领导干部考核工作条例》对推动解决当前干部考核工作和干部队伍存在的突出问题,激励引导广大干部以更好的状态、更实的作风带头贯彻落实党中央决策部署,确保全党统一意志、统一行动、步调一致前进,具有重要意义。

 党政干部考核评价制度的健全是新时代党的组织路线的核心内容。改革开放以来,我国党政干部考核评价制度建设虽已取得一定突破,但面对新时代中央管党治党工作的不断深化发展,党政干部考核评价制度无论在时间、空间还是本体上都暴露出一些现实问题。

 近日,中共中央印发新修订的《党政领导干部选拔任用工作条例》,在广大党员干部中引起强烈反响。

 新条例是干部工作贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想特别是习近平选人用人工作一系列新理念新思想新要求的重要制度成果,是做好新时代干部选任工作的“纲”和“本”。大家一致表示,要认真学习贯彻条例,严格按条例规定选人用人,切实提高新时代干部选拔任用工作质量和水平。

 新条例增加“事业为上、人岗相适、人事相宜”为选拔任用工作原则,强调“大力选拔敢于负责、勇于担当、善于作为、实绩突出的干部”,提出“对符合有关规定给予容错的干部,应当客观公正对待”,必将激活广大干部干事创业的“一池春水”。坚持干部考核正确导向,坚持严管和厚爱结合、激励和约束并重,聚焦实践实干实效,在各级领导班子和领导干部中树立讲担当、重担当、改革创新、干事创业的鲜明导向,使政治坚定、奋发有为的干部得到褒奖和鼓励,使慢作为、不作为、乱作为的干部受到警醒和惩戒,使求真务实在全党全社会蔚然成风。

 新条例以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,全面贯彻新时代党的建设总要求和新时代党的组织路线,把近年来特别是十八大以来干部工作实践中探索形成的好经验好做法吸收进来、固化下来,从制度层面指明了建设高素质专业化干部队伍的实践路径,为新时代做好干部选拔任用工作提供了基本遵循。制定《党政领导干部考核工作条例》,对推动解决当前干部考核工作和干部队伍存在的突出问题,激励引导广大干部以更好的状态、更实的作风带头贯彻落实党中央决策部署,确保全党统一意志、统一行动、步调一致前进,具有重要意义。

 大家一致认为,要旗帜鲜明把政治标准贯穿干部考核工作始终,确保各级领导班子和领导干部在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。完善干部考核方式方法和结果运用,综合运用平时考核、年度考核、专项考核、

 任期考核四种方式,实现干部考核经常化、制度化、全覆盖,强化党组织的领导把关作用,增强考核的针对性,实行分级分类考核,把考核结果与选拔任用、培养教育、管理监督、激励约束、追责问责等紧密结合起来,最大限度调动各级领导班子和领导干部积极性、主动性、创造性。

 新条例增加“加大干部交流力度”、“推动形成国有企事业单位、社会组织干部人才及时进入党政机关的良性工作机制”等内容,体现了“五湖四海、任人为贤”的选任原则,树立了“不拘一格降人才”的鲜明导向,为拓宽选人用人视野、畅通干部交流渠道提供了制度支撑。

 条例的生命力在于严格执行,要认真学习宣传条例,坚决抓好贯彻落实,严格按条例规定做扎实、做到位。

 (篇四)

 不负期许,利剑亦有温情 按照巡察计划,X 月 X 日是我所在的第三巡察组在 XX 县 XX 回族镇巡察的最后一天。下午,我在驻地收拾文件资料,准备返回。

 “俺有点儿事,请你们解决,中不中啊?”我一抬头,看到门口站着一位 70 多岁的老太太,佝偻着背,扶着门框小心地说。

 “大娘,您要举报吗?请进来讲。”我赶紧把她扶进屋,倒上一杯水。

 “不是举报,俺有困难。”老太太一边说一边抹眼泪。

 原来,老太太是 XX 回族镇 XX 楼村的村民,名叫 XX,老伴失踪多年,儿子、儿媳离婚,双方也都离家出走了,至今杳无音信。三个孙子,大的已经 15 岁,最小的也七八岁了,至今仍没有户口。

 “请帮帮俺家这三个可怜的孤儿吧!”老人的眼神里满是期许。

 巡察是一把利剑,目的是聚焦党风廉政建设和反腐败斗争,当好“千里眼”“顺风耳”,寻找线索,发现问题,形成震慑。此等办理户口的小事,是直接交办了之,还是跟踪解决?我随即向巡察组长XX 作了汇报。

 “百姓的期许,就是对巡察工作的信任,我们决不能辜负了群众的重托。”群众利益无小事,XX 当即作出决定,立即着手调查相关职能部门是否存在行政不作为等渎职行为,是否存在吃拿卡要等违纪现象,是否存在故意刁难群众,借机谋取私利等违反中央八项规定行为。

 在村委,村支部书记 XX 介绍,“由于 XX 特殊家庭原因,三个孙子都不是在正规医院接生,没有出生证明。现在户籍管理严格,村委和驻村干部多次到乡派出所协调,都没有办成。” XX 镇派出所户籍管理民警介绍,“XX 三个孙子入户的事,解决方案有两个:要么出具孩子的出生证明,要么做 DNA 亲子鉴定。” 出生证明根本不可能。只有一条路,亲子鉴定。

 但是,难题来了。孩子的父母找不到,爷爷也失踪,和谁鉴定亲子关系呢?奶奶行吗?

 带着疑问,我和巡察组组长 XX 一起来到 XX 亲子鉴定中心。专家告诉我们:孙子跟奶奶根本做不了,孙子可以跟爷爷做祖孙鉴定以证明来自于同一父系,但费用更高,结论也不确定。

 鉴于目前这么多困难,巡视组成员开始犯难了。难道就没办法了?办法总比困难多,一想到 XX 老人期许的目光,巡察组成员暗暗下决心,无论多么困难,也一定要为民解忧。

 “一定要把这个问题解决好。这正体现咱纪检监察巡察干部的为民情怀与初心使命。”巡察组组长 XX 在组务会上分析部署。

 随后我们到县公安局户籍管理处反复了解政策,寻求解决办法。最后决定向市公安局、省公安厅逐级请示,特事特办,解决 XX 三个孙子的户籍问题。

 与此同时,巡察组成员分工走访,寻找当年的接生婆证明、邻里见证接生人证明、行政村证明,并提交 XX 镇西关派出所逐项再核实。县公安局出具专项请示报告,逐级上报市、省公安厅等相关部门。一周内,三个孩子都通过了户籍验证,XX 老人拿到了崭新的户口本。

 “印象中的巡察利剑,闪闪寒光,令人生畏。没想到这也是一把有温度的剑,群众的这种难事还能这么快就解决,真是群众的贴心人啊!”6 月下旬,XX 楼村民代表一行人专程送来锦旗,一见面就竖起大拇指,都说这个事办得好,办到了老百姓的心坎上

 (篇五)

 “你说说看,什么是初心?”

 “我认为初心就是无论经历多久时光、多少磨难,我们始终记得最初的心愿,记得为什么出发……” 习近平指出:中国共产党人的初心和使命,就是为中国人民谋幸福,为中华民族谋复兴。

 在“不忘初心、牢记使命”主题教育动员会召开后,两位同事在办公室里展开了热烈的讨论。放下案头的文稿,我不禁回想起自己多年来的纪检监察工作经历,回想起当初自己光荣加入中国共产党时的铮铮誓言,蓦然间会心一笑——初心不就是那最初的信念和坚守吗? 时光如梭、光阴荏苒,弹指一挥间,从事纪检监察工作已近八年,八年来,我和同事们并肩作战,有时白天外围调查取证、开展谈话,晚上研判案情、撰写材料,忙到凌晨两三点也是常事,按时回家就成了奢望。甚至在家人生病住院时,我也无暇照顾;女儿中考高考,我都没时间陪伴……每个人都有自己眷顾的小家,但身为党员干部更要时刻不忘大家、牢记组织嘱托。当“小家需要我”遇上了“人民的利益需要我”时,是这份纪检人的初心,支撑我坚定不移选择...

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